RECRUIT
RECRUIT CONCEPT
あなたの環境が変わったとしても
長く勤められる美容室がここにあります!!
あなたに寄り添い、共に励まし合い、人生を楽しく豊かにする!!そんな美容室であり続けたいと「SHINING」は考えています。美容室選びはその後の人生が変わる!! 美容師人生の第一歩!!大変重要なことです！！あなたも私たちも美容師でありそして人生を同じ時代に歩む社会の一員です。
同じ時代に生きる私たちは、社会人として美容という仕事を通して社会に貢献できる、美容師としては、技術的に優れている事はもちろん、社会のマナーを知り、人として成長を自分で楽しめる！！そして、人とのつながりを大切にできる。そんな人生を一緒に歩んでみませんか？
私たちのサロンは豊富な人生経験をお持ちのお客様や優しく接してくれる先輩達があなたを頼りにするでしょう。そして、その方達からあなたも多くのことを優しく日々教えていただいたりするでしょう。「SHINING」の日常はその連続です。いつの間にか成長した自分に会える事に気づく日が必ずくることでしょう!!
あなたのやる気とあなたを取り巻く周りの環境が日々の成長を支えてくれると信じています。
WORKING ENVIRONMENT
『SHINING』労働環境
社員男女比
GENDER RATIO
- 男性
- 24.2%
- 女性
- 75.8%
年齢分布
AGE DISTRIBUTION
- 10代
- 3.0%
- 20代
- 30.3%
- 30代
- 33.3%
- 40代
- 15.2%
- 50代
- 12.1%
- 60代
- 6.1%
平均勤続年数（性別）
LENGTH OF SERVICE（GENDER）
- 男性
- 12.4年
- 女性
- 9.8年
平均継続年数（職位別）
LENGTH OF SERVICE（POSITION）
- 技術者
- 12.8年
- アシスタント
- 3.3年
- オフィス・フロント
- 9.1年
平均年齢
AVERAGE AGE
- 技術者
- 34.9歳
- アシスタント
- 22.8歳
- オフィス・フロント
- 51.2歳
ワークオペレーション
WORK OPERATION
- ヘアスタイリスト
- 36.4%
- エステティシャン
- 3.0%
- ネイリスト
- 3.0%
- ケアリスト
- 3.0%
- アシスタント
- 30.3%
- ブライダル
- 12.1%
- フロント
- 3.0%
- 本部オフィス
- 9.1%
産休取得率
MATERNITY LEAVE RATE
- 対象人数6人
- 100%
育休復帰率
CHILDCARE LEAVE RATE
- 対象人数6人
- 100%
CURRICULUM
充実のカリキュラムで
未来が輝く
まずは美容の基礎をきっちりと学び、さらにスキルに合わせた教育内容を実施。
サロンワークをベースに講習やスタイル撮影など幅広い技術を身につけられます。
FIRST YEAR1年目
- 4月
- 5月
●シャンプー ●マッサージ
●トリートメント
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
●ベーシックカラー
グレイカラー、マニキュア、ファッションカラー
- 10月
- 11月
●ベーシックカット
4パターン
- 12月
- 1月
- 2月
- 3月
●ベーシックパーマ
6パターン
SECOND YEAR2年目
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
●デザインカラー ●応用カット
●フィニッシュワーク
- 10月
- 11月
- 12月
- 1月
- 2月
- 3月
●スタイル作り ●メイク
●モデルカット
THIRD YEAR3年目
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
- 1月
- 2月
- 3月
●トライアルスタイリストデビュー
●デザインカット
●アップ、スタイリスト検定
GROWTH
自分の夢を叶えるための
道しるべ
魅力あるスタイリストとして成長していくために、しっかりと学ぶことができます。
アシスタント
ASSISTANT
●フロアサービス ●シャンプー
●ストレート ●カラー塗布
●毛髪科学
メインアシスタント
MAIN ASSISTANT
●ヘアケアアドバイス ●デザインカラー
●パーマ ●ベーシックカット
●ホイルワーク
スタイリスト
STYLIST
●アップスタイル ●アドバンスカット
●ブロー ●スタイリング技術
●似合わせ学
トップスタイリスト
TOP STYLIST
●応用 ●モデル実習 ●デザイン力
●カウンセリング実習
マネージャー
MANAGER
●各部門のトレーナー ●幹部
●リーダー講習 ●撮影会
ディレクター
DIRECTOR
●役員 経営幹部 ●マネージメント力
STAFF VOICE
先輩スタッフの声
室原 由果スタイリスト
- 勤務サロン
- YAMATE
- 入 社
- 2016年
松井 寛斗スタイリスト
- 勤務サロン
- YAMATE
- 入 社
- 2018年
STAFF VOICE01
スタッフの声
室原 由果スタイリスト
- 勤務サロン | YAMATE
- 入 社 | 2016年
アシスタントの途中でSHININGに入社して一番感じたことはお客様との距離感がとても近いと言うことです。長く通える美容室という空気感がここにはあるんじゃないかと思っています。
私はお客様とこれからのヘアスタイルのお話をさせていただいているときが一番好きです。一緒にこういうヘアスタイルにしよう！！とか、こうなったらとても可愛いですよ！！とかその時が本当にワクワクしています!!
お客様とのヘアカウンセリングの時間もしっかり取れる、そんな所がお客様への安心感につながっていると日々感じています。私は、お客様のその瞬間の気持ちに寄り添えられる美容師になりたいといつも思っています。
高校を卒業する時、社会人になる時、気分を変えて頑張ろうと思っている時、結婚する時、お子さんが生まれた時など、ご来店いただくお客様お一人おひとりのその時を大切にできるようにしたいと考えています。美容師としてお客様の人生に欠かせない存在にしていただけるように努力したいです。そんな未来の自分を目指せるお店だと思っています。
SHININGは来て頂いた方がリラックスして楽しい時間を過ごしてもらえるようにスタッフ全員が心がけている素敵な美容室です。そして明るく元気なスタッフばかりです！是非、私たちと一緒にサロンワークしませんか？
STAFF VOICE02
スタッフの声
松井 寛斗スタイリスト
- 勤務サロン | YAMATE
- 入 社 | 2018年
SHININGのいい所はみんな助け合いながら元気に楽しく仕事ができる所だと思います。1年目のときに3店舗をローテーションでまわって働かせてもらいました。お店もそれぞれ個性があり色々参考になる事が多くあったのでとても勉強になりました。
それぞれのお店では先輩スタッフが優しく色々な事を教えてくれて、楽しくサロンワークすることができました。そして、どの店も歴史がありお客様との信頼関係が深いので優しい言葉や励ましの言葉を数多くいただきました。本当に温かく楽しい日々を送れて感謝しています。
技術をマスターする練習も一人一人にわかりやすく最後まで教えてもらえるので安心してトレーニングに向かえます。業界の新しい情報もメーカーさんやディーラーさんの講習などが充実しているのでいろんな発見があったりと自分のレベル、スキルアップができる環境だと思います。
仕事以外でも休みの日に先輩にゴルフに連れていってもらったりするので楽しい毎日を送っています。SHININGは仕事も遊びも楽しくワイワイできる環境があるので僕にはとても合ってると思っています。楽しい毎日を送れるように後輩にもサポートしたいと思っています。
MESSAGE
SHININGは、
新しい取り組みに対して前向きなサロンです。
私たち「SHINING」は、チームでのコミュニケーションを第一にサロンワーク・トレーニングに取り組んでいます。各サロンでのチーム、同期でのチーム、トレーニングでのチームなどそれぞれでの場面ごとにチームワークの良さを大切にしています。
トレーニングの場面では、カット、カラー、パーマ、シャンプーなど、それぞれの課題に合わせて各サロンの枠を超えてチームを作り、各トレーナーの元しっかりと技術を学ぶことができると思います。それぞれの課題の技術習得に際しカリキュラムがしっかりしていて、スピーディーで要点を押さえた指導なのでわかりやすいとスタッフに好評です。また、オーディションとは別に早期育成のためのカリキュラムや時代の流れに沿った教育方法で、1日でも早いスタイリストデビューをサポートします！自分次第で3年よりうんと早いデビューも実現出来ますよ！
多店舗展開店でありがちなスタッフ間での技術意見の違いを減らせるように動画を使っての共有をしています！また、季節ごとのトレンドを独自に打ち出して、スタッフとお客様の会話に役立てれるようにしたりしています。「SHINING」は、そんな新しい取り組みで多くのお客様から支持を受けるスタイリスト育成を目指しています。
是非、「SHINING」で私たちと一緒に美容のお仕事をしませんか？お問い合わせおまちしております。
株式会社サカエパーマ 教育部門
ベルシャトー瑞穂所属 小林 寛之
REQUIREMENTS
募集要項
- 業務内容
- 美容室業務全般
- 給与
- 美容学校卒 ¥195,000～
高校卒 ¥190,000～
- 諸手当
- 交通費支給（上限15,000円）、住宅手当、能力手当、資格補助、皆勤手当、美容学校学費支援制度、スクーリング支援
- 昇給
- 年１回
- 賞与
- 年１回（実績により支給）
- 福利厚生
- 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、勤続表彰
- 勤務時間
- 9:30～19：30
- 勤務地
- 三越星ヶ丘店（星ヶ丘駅直結）、シンシアヤマテ店（八事日赤駅から徒歩１０分）、ベルシャトー店（総合リハビリテーション駅から徒歩15分）
- 休日・休暇
- 年間休日104日、夏季・冬季休暇各3日、有給休暇、慶弔、産休
- 採用実績校
- 中日美容専門学校、中部美容専門学校、名古屋美容専門学校、名古屋ビューティーアート専門学校、名古屋理容美容専門学校 、中部ビューティーデザインカレッジ
- その他
- 海外研修有
- 応募方法
- 電話（052–835-8008 担当小林まで）にて連絡後、履歴書を郵送
応募フォームより送信後、履歴書を郵送
※履歴書の確認後、サロン見学・面接となります。
- 書類送付先
- 〒466-0834 名古屋市昭和区広路町石坂80-69
株式会社サカエパーマ 人事担当まで
- 選考方法
- 書類提出後、面接にて合否の決定
LATEST
最後に...
美容室の労働環境の整備、他業種に比べると遅れをとっているとも言われています。その事が原因で人手不足に陥っている業界とも……。
私たち「SHINING」に労働環境や福利厚生の整備に終わりはないと考えています。
スタッフメンバーが求めることを汲み取りながら安心してサロンワークに取り組めるように社内制度整備にこれからも取り組んでいきます。
